白癜风医院合肥哪家好 http://news.39.net/bjzkhbzy/170808/5606819.html

为加强我院人才队伍建设，决定面向社会招聘编外工作人员若干名。现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位和人数

详见附件1：《医院年招聘需求计划表（医疗医技护理类）》。

二、应聘人员基本条件

1.热爱中国共产党，热爱祖国，热爱人民，遵守国家法律，具有良好的政治思想素质；

2.诚实守信，爱岗敬业，责任心强，有团队合作精神；

3.身心健康，具有履行岗位职责的身体条件；

4.符合各招聘岗位的学历、专业等要求（年龄计算以年3月7日为截止日期）。

三、报名时间、方式

（一）报名时间：即日起至年3月7日止。

（二）报名方式：现场报名。应聘人员可到我院门诊部六楼人事科现场递交个人纸质版简历材料。

（三）个人材料要求：

1.填写附件2：《医院年招聘人员报名表》；

2.个人身份证、毕业证、学位证、执业证、资格证及其他相关证书的复印件或扫描件，现场报名时审核原件；

3.如有工作单位的应聘人员，需提供单位开具的工作证明（附件3）。

四、资格审查

根据聘用岗位要求和资格条件，对报名人员的材料进行审查，确定入围考核人员。

五、考核方式

（一）医疗医技类应聘人员:由我院相关领导及部门负责人担任面试考官，对应聘者进行面试。

（二）护理类应聘人员：

1.理论知识考试。时间1小时，内容为《医学临床“三基”训练护士分册》第五版中的基础护理学知识、护理文件记录、医院感染知识（页—页）。考试合格分为80分，题目由护理部在人事科监督下从题库中随机抽取，通过问卷星作答（考生自备智能手机答题），该项成绩占总成绩的25%。

2.技能操作考试。由护理部组织考官，考核为《55项临床护理技术操作标准》中的氧气筒氧气吸入技术、肌内注射、静脉输液术、静脉采血术4项抽取一项进行考核，考试合格分为90分，该项成绩占总成绩的25%。

3.面试。由我院相关领导及部门负责人担任面试考官，对应聘者进行面试，面试成绩占总成绩的50%。

（三）考核时间及地点另行通知。

六、确定拟录用人员

将考核结果提交院领导班子会议研究，确定拟录用人员。

七、体检及公示

参照公务员录用标准，对拟录用人员进行体检。体检合格者，医院内网等形式进行公示，公示期为5个工作日。公示结果不影响聘用的，办理入职手续。

八、待遇

按医院现行薪酬制度规定享受待遇。

九、有关说明

1.应聘者应对自己所填报信息的真实性负责。对蓄意作假、伪造证件或以其它不正当手段通过审核者，取消录用资格。我院保留追究其因此给单位带来损失的责任权利。

2.联系方式：

联系人：黄科长

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