“把疫情耽误的时间补回来!”随着我国疫情防控形势持续向好，广西各地纷纷按下复工复产的“快进键”。广西充分发挥人才优势作用，大力激励引导各类专家人才投身抗疫和复工复产第一线，为夺取疫情防控和经济社会发展双胜利贡献智慧和力量。推出人才培训礼包。针对部分企业在复工复产中存在人才短缺现象，广西各地通过线上线下等多种形式加强对各类人才的培训，补足企业短板。岑溪市人才工作领导小组办公室成员单位设立“人才培训包”，组织专业技术人员深入各类企业宣传疫情防控基本知识、复工企业疫情防控指南等，对复工企业进行详细培训；平果市组织70多名农业技术人员分赴12个乡镇，深入家农民专业合作社、家家庭农场，指导农户开展避寒保温、间套种、超级稻推广等农业技术培训；来宾市兴宾区组织名科技特派员赴基层开展“春耕备耕、复工复产”科技服务活动。引导高层次人才冲锋在前。采用“揭榜挂帅”模式，积极引导科研单位、企业充分发挥专业人才技术核心作用，加强应急技术攻关，开足马力做好疫情物资的研发和生产，加快重点产业企业复工复产进程。钦州市以8支领军型创新创业人才团队和49名产业领域的市拔尖人才、优秀青年科技人才为代表的企业高层次人才，充分发挥各自领域的管理、技术优势，组织带领企业核心岗位员工、专业技术人员率先返岗，组织制定企业疫情防控、复工复产预案，及时解决产能升级、技术改造和设备运转等问题。该市第九批拔尖人才、国投钦州发电有限公司发电运行部经理张旭，一直奋战在抗疫保电第一线，一个多月无差错操作次数近3万次，向电网提供电能11亿千瓦时。他总是说：“我是业务骨干，就应该冲锋带头作表率，为保障生产生活用电作出应有的贡献。”为帮助全区广大企业员工科学出行，广西华蓝集团党委组织技术骨干利用专业优势，积极研发大数据疫情监测地图，免费向公众发布。广西天山电子科技有限公司人才团队提前筹划，构建一套以客户和项目为中心的对接系统，提前做好复工复产准备工作，在复工后仅用10天就完成往时1个月的工作量。